Politikk

Bruddet mellom LO og NHO: Kan trepartssamarbeidet kollapse?

– Det kan potensielt få stor betydning. Jeg synes det er dramatisk, sier forsker og ekspert på den norske arbeidslivsmodellen.

LO-leiar Peggy Hessen Følsvik og NHO-direktør Ole Erik Almlid skal ikkje samarbeide like tett framover. Foto: Heiko Junge / NTB / NPK
LO-leder Peggy Hessen Følsvik og NHO-direktør Ole Erik Almlid skal ikke samarbeide like tett framover.
Publisert Sist oppdatert

At LO bryter samarbeidet med NHO og hele arbeidsgiversiden, ryster selve grunnmuren i norsk arbeidsliv og samfunnsutvikling, mener seniorforsker Lisbeth Øyum i Sintef. Hun liker dårlig den betente konflikten som har oppstått.

Øyum har den norske arbeidslivsmodellen som et av sine fagområder, og minner om at NHO og LO er de to bastionene i den sammenheng.

– Det er de to som leder an i forhandlingsperiodene. At de to ikke samarbeider som vanlig gjør at arbeidslivet mister rollemodeller for trygge arbeidsforhold, sier Øyum til Dagsavisen.

Hei!
Du må ha eit aktivt abonnement for å lesa vidare.

2 måneder
20 kr

20,-

KJØP

Powered by Labrador CMS