FIRE-trenden - en trussel mot velferdsstaten?

De siste årene har FIRE-bevegelsen fått økt oppmerksomhet. FIRE står for «Financial independent, retire early», et konsept som går ut på å generere nok passiv inntekt til å dekke en ønsket livsstil. Dette innebærer at man sparer og investerer en så stor andel av lønnen sin, at man bygger opp en formue stor nok til å dekke et fremtidig liv uten lønn.

For de aller fleste er dette et hårete mål som vil ta lang tid å oppnå. I tøffere økonomiske tider, som tiden vi står i nå, er det utfordrende for mange å spare overhodet. Det er derimot ikke vanskelig å forstå at FIRE-bevegelsens lovnader om en fremtid med evig ferie fri for hverdagens mas, virker forlokkende for mange. Likevel peker denne trenden på et interessant skifte i måten vi forholder oss til arbeid. Hvorfor er det blitt slik at stadig flere av oss ønsker å fri seg fra arbeidslivet?

FIRE-trenden oppstår i en tid der Norge har et økende behov for arbeidskraft. Vi vet at den arbeidsføre andelen av befolkningen vil minke i takt med eldrebølgen, samtidig øker andelen sykefravær og uføre i ung alder. Utover den fysiske ressursutfordringen vi må løse for å ta vare på de eldre og syke, står vi også overfor en annen stor utfordring, nemlig hva Norges fremtidige generasjoner skal leve av. Nye ideer og industri bygges gjennom kloke hoder i arbeid. Hvis flere av oss jobber mot å raskest mulig unngå arbeidslivet, hva vil da skje med norsk innovasjon og verdiskapning?